We wtorek 29 marca br., policjanci z Komendy Powiatowej Policji w Gryficach spotkali się z uczniami klas mundurowych Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych im. Zbigniewa Herberta w Trzebiatowie. Funkcjonariusze zachęcali młodzież do wstąpienia do służby w policji oraz przedstawili zasady przyjęcia, warunki oraz specyfikę służby.

Policjanci z Gryfic podczas przeszło godzinnego spotkania rozmawiali z uczniami o zawodzie policjanta i zachęcali do służby w Policji. Mundurowi opowiadali o swojej służbie, mówiąc o tych najciekawszych jej aspektach, ale też i o trudnych momentach, które są ich nieodłącznym elementem.

Funkcjonariusze informowali jakie warunki trzeba spełnić, aby zostać policjantem, a także jak wygląda każdy z 7 etapów postępowania kwalifikacyjnego tj.:
1. Złożenie wymaganych dokumentów,
2. Test wiedzy,
3. Test sprawności fizycznej,
4. Test psychologiczny,
5. Postępowanie sprawdzające,
6. Rozmowa kwalifikacyjna,
7. Komisja lekarska

Oprócz całego postępowania kwalifikacyjnego przedstawiono uczestnikom spotkania ścieżkę kariery zawodowej oraz korzyści, na jakie można liczyć tj. m.in.:

  • atrakcyjna i ciekawa praca oraz stabilne zatrudnienie i wynagrodzenie, które obecnie wynosi w przypadku: kursanta (podczas kursu podstawowego) ok. 3300 zł netto + dodatek za wysługę lat, policjanta (po ukończeniu kursu podstawowego) ok. 4100 zł netto + dodatek za wysługę lat, osoby, która nie ukończyła 26 lat tj. kursanta (podczas kursu podstawowego) ok. 3500 zł netto + dodatek za wysługę lat, policjanta (po ukończeniu kursu podstawowego) ok. 4500 zł netto + dodatek za wysługę lat,
  • emerytura po 25 latach służby,
  • dodatek za brak mieszkania,
  • trzynasta pensja,
  • równoważnik za umundurowanie tzw. mundurówka,
  • zwrot kosztów dojazdu z miejsca zamieszkania do miejsca pełnienia służby, równoważnik za brak lokalu mieszkalnego, dofinansowanie wypoczynku dla funkcjonariuszy i członków jego rodziny
  • nagrody jubileuszowe (po 20, 25, 30, 35, 40 latach służby w wysokości odpowiednio 75%, 100%, 150%, 200%, 300% miesięcznego wynagrodzenia),
  • zapomogi w formie pieniężnej lub rzeczowej w przypadku indywidualnych zdarzeń losowych, klęsk żywiołowych, choroby, śmierci członka rodziny oraz innych zdarzeń powodujących pogorszenie sytuacji materialnej policjanta i jego rodziny,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • zróżnicowany system szkoleń,
  • możliwość podjęcia studiów w WSPOL w Szczytnie.

Całość spotkania uświetnił udział Instruktora Strzelań Policyjnych  z  Komendy Powiatowej Policji w Gryficach, który przedstawił i omówił sprzęt oraz wyposażenie wykorzystywane w Policji.

Wszystkie osoby chętne i zainteresowane wstąpieniem do służby w Policji zaproszono na spotkanie online z funkcjonariuszami Wydziału Kadr i Szkolenia KWP w Szczecinie, które odbędzie się w dniu 4 kwietnia 2022 r godz. 12:00 w ramach Giełdy Pracy organizowanej przez Akademickie Biuro Karier Uniwersytetu Szczecińskiego.

Podczas webinaru będzie można uzyskać informacje na temat prowadzonego doboru do służby w Policji. Link do wydarzenia na Facebooku https://fb.me/e/3Cubhkd6N

Poinformowano także uczniów, że jeśli rozważają podjęcie pracy policjanta mogą skontaktować się z Zespołem ds. Kadr i Szkolenia KPP w Gryficach, ul. Mickiewicza 19, pok. 205, tel. 47 78 22 581

Przykładowa baza pytań umieszczona jest na stronie internetowej Wyższej Szkoły Policji w Szczytnie: https://www.wspol.edu.pl/g/dobor-do-policji

Poprzedni artykułPomorze Zachodnie wspiera przemysły przyszłości
Następny artykułSchronienie przed wojną w Gminie Płoty znalazło kilkadziesiąt osób